规章制度
厚德明法,格物致公: 厚德,一方面是指中国政法大学的所有学生都应该具有崇高的道德修养,要具有人文关怀、培养人文情操,学会做人。 明法,一方面是指无论法科还是非法科学生都要通晓法律,具备法学的知识结构体系;另一方面更表明中国政法大学的学生应成为昌明法治的主力军,...
证据科学研究院科研办公室岗位职责

证据科学研究院科研办公室(科研办)是证据科学研究院的科研管理部门,主要负责科研管理、学科建设以及重点实验室管理等工作。

一、具体工作职责

1.科研管理工作

(1)科研档案的建立与管理

(2)制定科研工作计划与总结

(3)做好科研项目的申报、立项、中期检查以及结项等项目管理工作

(4)做好科研成果登记、科研成果评奖的申报组织等成果管理工作

(5)做好教师年度工作岗位考核和奖励工作

(6)做好科研成果、项目、经费、学术活动等科研统计工作

(7)职称评审中科研事项的审核与报送

(8)做好科研宣传工作,及时更新研究院网站的科研信息

(9)做好与科研处相关的其他科研工作

2.学科建设工作

(1)重点学科以及其他学科建设项目的申报组织与管理

(2)做好与发展规划处相关的其他工作

3.重点实验室工作

做好重点实验室秘书以及实验室学术委员会秘书工作,主要包括:

(1)实验室日常管理

(2)实验室开放课题的管理

(3)实验室各类数据的统计与报送

(4)实验室学术委员会相关工作

二、工作要求

1.科研办工作人员应严格遵守学校的工作制度,病假、事假应向主管院长请假,并安排好工作。

2.科研办工作人员应认真履行工作职责,保证工作不出现失误。

3.以服务科研为核心,在工作中做到热情、周到、高效、快捷。

4.在工作中积极与相关部门相互协作、相互配合。

三、奖惩制度

1.履行工作职责,完成工作任务,不出现科研管理事故,按规定发放绩效奖励。

2.工作时间以外的加班按规定支付加班费。

3.年度工作中出现一般性责任事故的,扣除一个月绩效工资。

4.年度工作中出现严重责任事故的,扣除一个季度绩效工资。

5.年度工作中出现两次以上严重责任事故的,扣除全年绩效工资。